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职场励志经典小故事5篇2021

职场小故事蕴含大道理,工作中感到迷茫了拿出来看一看,也会有很大收获。这里给大家分享一些职场励志经典小故事,希望对大家有所帮助。1、实习生的心态职场中有一种心态是令人尊

职场小故事蕴含大道理,工作中感到迷茫了拿出来看一看,也会有很大收获。这里给大家分享一些职场励志经典小故事,希望对大家有所帮助。

1、实习生的心态

职场中有一种心态是令人尊敬的,那就是实习生的心态。实习生对工作充满了激情和好奇,他们不会迟到早退,他们争抢着去干又脏又苦的活,他们拿最少的工资,却要付出更多的精力,但他们的态度永远是谦恭的。

但那种心态容易老,一年后,待新员工进来,他们的心态就会被新员工替代。他们就成为办公室极其普通的一员,喝茶、看报、不急不慢地处理手头的公务。

香港的闾丘露薇说:“我一直抱着踏实的心态去做这份工作,完全没有优越感,我从来不在乎比别人付出更多的精力。”

闾丘露薇的成功是细碎的,又是极其顺理成章的。她没有选热闹专业,而是选了复旦大学的哲学系,大学毕业后到家人开的公司打工,卖过汽水,倒过文化衫和手表。1995年移居香港,她得一切从头适应香港这个竞争激烈的社会,她有幸加盟了香港的一家电视台。

成名前的闾丘露薇没有任何可圈可点之处,但加盟电视台后,同行们不得不承认她的工作活力。她每天早出晚归,坐公车上班,劳作一天后,打的回家算是对自己一天辛苦工作的奖赏。

很少有一位记者会这样玩命地工作,何况是一个女人。

闾丘露薇保持的就是那种实习生心态,而且一以贯之。闾丘露薇说:“我每天提醒自己不要翘尾巴,因为没有一个地方是没你不行的。”

2001年10月,面对上司的发问:“谁愿意去阿富汗?”大家正在犹豫之际,闾丘露薇第一个举手了。

凤凰卫视的高层欣赏她的勇气,她远赴战火中的阿富汗,她因此一举成名。

心态决定命运。闾丘露薇的成功再一次告诉我们,成功也许需要很多东西,但惟一不能缺的就是一个人的永不倦怠的心态。

2、细心使我求职成功

学校组织的招聘会上,有一家生物工程公司招聘动物营养方面的技术员。我也前去应聘。

应聘的人很多,排起了长长的队伍。主考官有两位,年长的看起来和蔼可亲,年轻的也始终带着微笑,不厌其烦地解答每一位应聘者的提问。在嘈杂的会场,我看着前面的队伍很长,索性目不斜视地盯着该公司悬挂的展板,公司概况、产品介绍,甚至连下面说明的小字都一字不落地读了一遍。

每位应聘者的时间也就两三分钟,长队缩减得很快,我看到主考官面前的桌上摆了三包饼干。主考官翻看完简历,几句交谈后,应聘者就品尝并品评一下饼干,连那些平日大大咧咧的男生也都小心翼翼地捏起一片放到嘴里,神情严肃地咀嚼,然后很郑重地给主考官一些意见。

我感到很纳闷,这个公司的产品全都是特殊的动物食品,人来品尝是不合适而且没有意义的。

轮到我了,主考官问了几个常规问题后,就指了指桌上的饼干。我摇摇头说:“对不起,贵公司生产的全部是动物食品。我想这饼干是给动物吃的,不是给人吃的,再说就是我爱吃,动物也未必爱吃,这点贵公司的展板已写得很清楚。”年轻的主考官皱了一下眉头,又很快恢复了平静,仍是满脸的微笑,告诉我回去等消息,面试仍继续进行。

宿舍的同学纷纷指责我:“几年没见你小子跟谁较过劲,偏偏找工作时……”一个小时后,那家生物工程公司打电话来找我:“恭喜你,沙河,你被我们公司录取了。准备一下,明天上午到毕业生就业指导中心会议室签协议。”我高兴得跳了起来。

原来那饼干是用来考察应聘者作为一名技术员是否细心,以及对信息的接受程度,但认真读完展板的人却很少,而敢于拒绝品尝那饼干的更是寥寥无几。

3、辞职报告

小路大学毕业后被招聘到一家大型家电公司做销售工作。小伙子来自农村,有一股拼劲,而且对销售工作很热衷,所以业绩一直不错。但美中不足的是,小路和主管的关系总是有些不协调。终于有一天,因为一件也许根本就不值一提的事情,两人吵了起来,最后小路一怒之下伺老总递交了辞呈。老总对小路的印象一直是不错的,他考虑了良久,最后说:“把你手中的业务清理一下交给我,我会同意的。”

三个小时后,小路交给老总四份文件。第一份,关于自己本月内需要结算的各种业务上的经济往来;第二份,关于目前已经建立良好合作的单位名称,上面有每个负责人的地址和电话,甚至包括了各个老板的喜好;第三份,目前正在争取的客户名单,资料中列举了这些单位经理的籍贯和简历,比如谁当过兵,谁下过乡,谁离过婚;第四份,是对于还没有开展业务地区的攻关计划。

面对小路时“临走交代”,老总有些吃惊。他最后的批复是:小路留下做主管,而那位主管被降职调离这个部门。当那位主管向老总讨个说法时,老总说:“像小路这样的人才,你和他处不好关系,这本身就是失职。”一个人对自身品质的坚持,既可以表现在你求职时,也町能表现在你辞职时,这就是所谓的人格魅力

4、最后一个夜班

我和同学胡波、李翔大学毕业后南下广州求职。我们在一家电子厂找到了工作。上班第一天,经理把我们带到车间生产流水线旁,他对领班说:“这是几位新来的员工,你要让他们尽快熟悉岗位。”然后对我们说:“你们的试用期是一个月,一个月后我们再决定是否继续聘用你们。”随着日复一日的简单重复劳动,大学里憧憬的美好未来似乎离我们渐行渐远了,但我们心里还存有一份期望,期望过了试用期后厂里会让我们做一些技术工作,至少不会还让我们当流水线的操作员了。

公司订单很多,一天二十四小时开足马力生产,我们白班、中班、夜班交替着上。最难熬的是从半夜一点到早上八点的夜班,我们不但要上好班,还要和阵阵袭来的瞌睡虫较量。当我们下班后疲惫不堪地回到宿舍,连早餐都不想吃了,倒在床上就睡。

一个月的试用期转眼就要过完了,我们计算着日子,试用期的最后一天是一个夜班。我们自认为表现不错,通过试用应该设问题。那天去上夜班时,很远就看见经理在厂房门口站着,他见到我们就说:“实在抱歉,你们三人都没有通过公司的试用,这个夜班上完后,请你们离开工厂。”说完,他把这个月的工资交给我们就走了。我们呆呆地站在那里一言不发。过了很久,我说:“上班时间到了,我们还是去上班吧!”“把我们炒了鱿鱼,还上什么夜班?你傻啊!”胡波冲我吼道。

“反正工资已经拿了,最后一个夜班我才不去呢!”李翔说。我心里其实也很难过,但我不愿看到周为我们不来上夜班而影响整条生产流水线。“就站好最后一班岗吧!”我对他们说,但他们却头也不回地走了。最后一个夜班,多了一份疲惫,更多出一份失落,我强打精神,尽量使情绪不影响工作。下班铃响了,我离开工作台时又忍不住朝那里多望了几眼,毕竟它伴随了我整整一个月,竟有些依恋了,不知不觉,我的泪水涌了出来。

我走出厂房,经理却站在厂房门口等我,他微笑地对我说:“小何,你的试用期正式结束了,明天到厂办公楼接爱新职位的任命!”我简直不相信自己的耳朵,经理看到我满脸的疑惑,意味深长地说:“你们三个人都很优秀,但我们要选择一今最优秀的。你和他们相比,多了一份难能可贵的责任心,因此我们选择了你!”

5、用我造句

表哥在美国求职时,曾遇到这样一个面试题:请用“快乐”造一个句子。这太简单了,表哥脱口而出:“我们很快乐!”考官没有微笑点头,他问:“你怎么知道我很快乐?”

我们从小都习惯用“我们”造句,而且不觉得有什么不对,但那个美国人就钻牛角尖似地指出,你不诚实。在他看来,面谈的上策是诚实,而最诚实的做法,就是说出你自己的感受,自然表哥失去了那份肥差。

后来又去另一家大公司寻找位置,一连闯过好几关,终于到了与总裁面谈的最后一关。

那天,总裁请他坐在面对他桌子角的一张很低的沙发上,眼睛平视过去,竟然仅及总裁的鞋尖,更糟的是他坐的位子角度,迎向他目光的是一整排的灯光。

这时,表哥感到不适,眼睛会不停地眨,有种在禁闭室里录口供的感觉。当即,他站了起来,客气地向总裁表达自己不舒服的感受,希望换一个位置。总裁觉得奇怪,问其他考生不是都好好的,你为什么敢提出这样一个要求?

“吃一堑长一智”,的表哥微笑地回答:“因为我和他们不卜样。”总裁很高兴地站了起来,径直走向表哥,拍拍他的肩说:“年轻人,你通过了。”

是的,每个人都有一张王牌,那就是你自己;最简单也是最有效的出牌方式,就是用“我”造句。

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